尚书相当于现在的什么官 尚书相当于如今什么官职

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回溯历史，不难发现中央王朝很早就开始实行多部门分职制度。

东汉时，尚书台就下设选举、狱讼、考课等六曹尚书。

魏晋时期，出现了诸如“吏部”等专门的部门名称。

隋唐发展了三省六部制，元朝在中书省下设六部，封建王朝多部门分工的官制更加完善。

而明朝也根据实际情况批判继承了六部官制。明朝坚守“政事皆归文职”的理念，其中负责官吏选拔和管理的吏部地位最高。

明朝的吏部的发展历史

洪武元年，朱元璋继承元朝旧制，设吏、户、兵、礼、刑、工六部，其中吏部为六部之首。六部内有尚书、侍郎、员外郎等各级别官职，其中尚书为正三品，级别最高。

但六部虽设，但职能却不甚明确，于是明太祖朱元璋在洪武五年细分六部职能。朱元璋规定吏部的主要职能是“掌天下官吏选法、封勋、考课之政”，吏部的总部掌文选之事，吏部的司勋部掌官制之事，吏部的考功部掌考核之事。

洪武十三年，朱元璋杀丞相胡惟庸，取消中书省，六部直接听命于皇帝，地位提高。朱元璋将吏部下属部门调整为总部、司封、司勋、司封。

总部负责选拔文官以及“革并衙门之属”，是吏部正常运行的基础。

司封管理“封赠、诰敕、承袭、礼仪、印信”等事，和封爵这类事情打交道。

司勋管理“文职勋级、月俸、升转资格、品级、官制、贴黄”之事，负责给官员发钱、评定品级。

考功负责考察官吏功过，主要管理“朝觐、任满、给由、起复官吏”之事，也就是说考功主要看官员有什么功德又有什么过错，有功则有美言，有过则要严肃处理。

后来朱元璋又数次更改吏部属部名称，如将属部的“部”改为“清吏司”等，但属部职能至此已经定型。朱元璋的继任者对吏部或多或少都有微调，但总体没有跳出朱元璋构建的吏部的大框架。

明朝的吏部是很重要的，何以见得呢？请看朱元璋的一段话：“ 吏部者，衡鉴之司……盖政事之得失，在庶官、任官之贤否？由吏部任得其人，则政理民安；任非其人，则瘝官旷职”。

朱元璋认为，贤官可使政事得大于失，而吏部作为选官部门如果能任贤使能，政治就能太平，否则政治就会不平。可见，在朱元璋眼中，吏部是很重要的。

而明朝政治本质是人治，朱元璋令六部，特别是吏部直接听命皇帝，便表示皇帝直接掌控了选人、用人的大权。与此同时，吏部尚书作为吏部的长官，职权和地位也就水涨船高，得以进入权力中枢，成为“六部之长”“文官之首”。